摘要：隨著我國社會的發(fā)展，我國的電力行業(yè)得到了快速的發(fā)展，已經(jīng)成為了國民經(jīng)濟的支柱性產(chǎn)業(yè)之一。電力行業(yè)對于國民經(jīng)濟發(fā)展具有非常重要的作用，直接影響著社會的穩(wěn)定性。所以要增強電力企業(yè)的紀檢監(jiān)察工作，最大程度上發(fā)揮企業(yè)紀檢監(jiān)察人員的作用，推動電力企業(yè)紀檢監(jiān)察水平的提升。本文主要介紹新時期電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作有效性方面的內(nèi)容，希望能夠?qū)ο嚓P人士有所幫助。

關鍵詞：電力企業(yè);紀檢監(jiān)察;有效性

隨著我國社會的發(fā)展以及經(jīng)濟水平的提升，我國的能源行業(yè)得到了廣泛的關注。相對于其他行業(yè)來說，電力行業(yè)有其自身的特殊性質(zhì)，對于國家經(jīng)濟發(fā)展具有不可替代的作用，所以要積極推動電力行業(yè)的發(fā)展。增強新時期電力企業(yè)的紀檢監(jiān)察工作是確保電力企業(yè)順利發(fā)展的基礎和前提，所以電力企業(yè)一定要按照自身的具體情況找到紀檢監(jiān)察工作存在的問題，并采取針對性的措施提升紀檢監(jiān)察工作的有效性，這對于推動電力行業(yè)發(fā)展具有非常重要的意義。

一、電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作存在的問題

(一)缺少具有針對性和可操作性的制度。從目前來看，雖然國家相關部門頒布了有關的法律法規(guī)，但是這些法規(guī)更多的是具有引導作用，沒有很強的可操作性，缺少強制性的制約制度以及相關辦法，無法進行全程監(jiān)督。例如電力企業(yè)運行過程中缺少必要的激勵以及約束機制，某些電力企業(yè)的權力集中度過大，缺少必要的制衡制度。

(二)電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作存在局限性。紀檢監(jiān)督人員的委派常常是由企業(yè)自身負責實施，這就造成了電力企業(yè)紀檢部門不能充分發(fā)揮作用。另外，在電力企業(yè)中紀檢機構和企業(yè)其他職能部門屬于同等級的企業(yè)內(nèi)部組織機構，不管是從工作性質(zhì)方面、工作屬性方面、工作職能方面都和其他職能部門屬于平行關系，這就造成了很難對其他部門進行有效的監(jiān)督以及考核。監(jiān)督主體與監(jiān)督客體隸屬同一組織，其監(jiān)督效果很難提高。由于不能實現(xiàn)獨立的監(jiān)督，監(jiān)督效果不佳，尤其是對領導干部的監(jiān)督。

(三)無法充分發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用。對于電力企業(yè)來說，雖然始終在倡導進行群眾監(jiān)督，同時也提供了一定的監(jiān)督路徑，但是從目前來看還無法充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用。主要的原因在于：某些群眾對于紀檢監(jiān)督并沒有給予正確的認識，沒有認真對待。同時，某些群眾反映的問題由于受到各方面因素的影響而沒能及時有效的進行解決，這也在一定程度上打消了群眾的積極性。當職工利益受到侵犯時，由于事關自身利益，有效的監(jiān)督就是通過群眾舉報，但是有時處理結(jié)果卻不盡人意。

二、新時期電力企業(yè)提升紀檢監(jiān)察工作有效性的相關對策

社會進入全新時期后，電力企業(yè)要加強紀檢監(jiān)察工作，將提升電力企業(yè)思想工作質(zhì)量、提升電力企業(yè)廉政水平以及對電力企業(yè)違法違規(guī)行為的控制作為最基本的目標，同時這也是電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作最主要的工作方向。新時期的電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作需要將提升企業(yè)工作有效性作為出發(fā)點，形成對應的規(guī)范和企業(yè)制度，以此來保證電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作有效性。總的來說，新時期電力企業(yè)提升紀檢監(jiān)察工作有效性可以采取如下幾種對策：

(一)完善電力企業(yè)的制度建設。電力企業(yè)的制度建設是保證新時期紀檢監(jiān)察工作有效性最為本質(zhì)和最為基礎的條件，所以對于新時期電力企業(yè)來說，完善電力企業(yè)的制度建設是進行紀檢監(jiān)察工作的當務之急。電力企業(yè)需要根據(jù)企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的實際情況建立起電力企業(yè)紀檢監(jiān)察的相關制度規(guī)范，從而形成電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的規(guī)范性、標準性，從而能夠充分發(fā)揮出電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的作用和價值，要強化電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的落實情況，進而從根本上保證電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的真實性和全面性，進一步促進電力企業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展。

(二)增強電力企業(yè)的思想教育工作。對于電力企業(yè)來說，實施紀檢監(jiān)察工作時要具有規(guī)范化以及系統(tǒng)化的目標，要從電力企業(yè)領導人員、管理人員以及職工各個層面來加強思想教育工作。企業(yè)通過提升思想意識來加強電力企業(yè)領導人員以及職工等對于市場情況以及企業(yè)具體運營情況的認知能力，從而能夠?qū)ι鐣细鞣N腐敗思想意識具有有效的抵抗能力，進而能夠?qū)`紀違法行為，甚至是犯罪行為具有較強的預防能力。在全新時期，電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作一定要以黨風黨紀建設和職工職業(yè)道德培養(yǎng)作為基礎來實施，要將社會主義的主體價值觀作為最主要的思想來武裝頭腦，增強企業(yè)各方面人員對于腐敗思想的抵御能力，防止貪腐行為對于電力企業(yè)的侵蝕，保證電力企業(yè)的健康、可持續(xù)發(fā)展。

(三)增強電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的執(zhí)法力度。在電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作過程中，一定要對那些違法違紀行為進行嚴厲的懲罰，要做到以儆效尤。在強化電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作力度的過程中，一定要確立電力企業(yè)紀檢監(jiān)察工作的規(guī)范性以及嚴肅性，保證電力企業(yè)管理的有效性，確保電力企業(yè)能夠正常運行。在進行紀檢監(jiān)察工作過程中，要加強相關重點環(huán)節(jié)的檢查，主要包括：電力企業(yè)的日常工作、企業(yè)職工的獎金發(fā)放、企業(yè)干部的晉升等等。要對那些和電力企業(yè)以及職工切身利益有關的違法違紀行為進行嚴肅的處理，要能夠?qū)ζ髽I(yè)違紀違法行為進行有效震懾，在電力企業(yè)內(nèi)部營造出良好的環(huán)境。

三、結(jié)束語

電力行業(yè)屬于國家經(jīng)濟發(fā)展的重要驅(qū)動部分，在很大程度上影響著人們的正常生活以及社會的經(jīng)濟發(fā)展，所以電力企業(yè)需要不斷進行創(chuàng)新發(fā)展。隨著社會主義市場經(jīng)濟的發(fā)展，電力企業(yè)相關人員也會受到各方面思想的影響，其價值觀會發(fā)生一定的變化，所以電力企業(yè)一定要增強紀檢監(jiān)察工作力度，確保電力企業(yè)能夠健康、可持續(xù)發(fā)展。在全新時期，電力企業(yè)一定要加強紀檢監(jiān)察工作的力度，同時要充分結(jié)合企業(yè)自身所具有的特點全方面實施紀檢監(jiān)察工作，建立起完善的紀檢監(jiān)察工作制度，保證紀檢監(jiān)察工作的有效性以及全面性，從質(zhì)量、效率等方面保證電力企業(yè)紀檢監(jiān)察的順利進行，進一步促進我國電力行業(yè)的發(fā)展。

作者:陳燦 單位:國網(wǎng)應城市供電公司

參考文獻

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