今年年初開(kāi)始，央企主要負(fù)責(zé)人(董事長(zhǎng)、總經(jīng)理)的調(diào)整頻率明顯加快。

(來(lái)源：央企人事 作者：央企人事官)

截至2018年8月10日，已有41位央企主要負(fù)責(zé)人的崗位發(fā)生變動(dòng)，超過(guò)了2017年全年的總和。其中，27人走上了新的央企領(lǐng)導(dǎo)崗位。14人離開(kāi)了央企領(lǐng)導(dǎo)崗位——在這14人中，兩人進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)任職，一人因違法違紀(jì)接受調(diào)查，其余11人基本是到齡退休。

人事官注意到，除了調(diào)整頻率較高外，今年的央企人事調(diào)整還出現(xiàn)了年輕化步伐加快等一些新的亮點(diǎn)。

2018年央企主要負(fù)責(zé)人崗位調(diào)整情況

27人新上崗，年輕化趨勢(shì)明顯

2018年走上新的央企領(lǐng)導(dǎo)崗位的27人平均年齡為55歲。統(tǒng)計(jì)表明，2017年央企168位主要負(fù)責(zé)人平均年齡為56.64歲。可見(jiàn)，新任命的央企主要負(fù)責(zé)人年輕化趨勢(shì)較為明顯。

在這27人中，年紀(jì)最長(zhǎng)的是童國(guó)華，他此前是武漢郵科院院長(zhǎng)，后調(diào)任大唐電信任董事長(zhǎng)，武漢郵科院與大唐電信合并為中國(guó)信科后，61歲的童國(guó)華出任首任董事長(zhǎng)。

人事官注意到，合并重組的央企首任董事長(zhǎng)年齡偏大的情況并非個(gè)案。比如國(guó)電投成立后，61歲的王炳華出任董事長(zhǎng);國(guó)家能源成立后，62歲的喬保平擔(dān)任董事長(zhǎng)，至今已接近63周歲。

比童國(guó)華年齡稍小一點(diǎn)的是寧高寧。今年6月，已滿(mǎn)60歲的中化集團(tuán)董事長(zhǎng)寧高寧兼任中國(guó)化工董事長(zhǎng)，成為央企中為數(shù)不多的一肩雙挑的董事長(zhǎng)。

此前，中國(guó)建材董事長(zhǎng)宋志平曾以外部董事長(zhǎng)身份兼任國(guó)藥集團(tuán)董事長(zhǎng)約5年時(shí)間;劉明忠出任中國(guó)一重董事長(zhǎng)后，還兼任新興際華董事長(zhǎng)了一段時(shí)間;2016年，中國(guó)誠(chéng)通托管中國(guó)鐵物后，中國(guó)誠(chéng)通董事長(zhǎng)馬正武隨即兼任了中國(guó)鐵物的董事長(zhǎng)，至今仍是。

他們中最年輕的，是新上任的中糧集團(tuán)董事長(zhǎng)呂軍和中國(guó)化工總經(jīng)理?xiàng)钆d強(qiáng)，都是1967年生人。

呂軍曾任中糧集團(tuán)副總裁，后調(diào)任中儲(chǔ)糧總經(jīng)理，時(shí)年46歲。2016年，趙雙連調(diào)任中糧集團(tuán)董事長(zhǎng)后，49歲的呂軍接任中儲(chǔ)糧董事長(zhǎng)。此次趙雙連退休后，呂軍再次接棒。

在新履職的央企領(lǐng)導(dǎo)中，王彤宙也值得關(guān)注。此前，他分別在中建、中國(guó)電建工作過(guò)，2012年調(diào)任中國(guó)節(jié)能總經(jīng)理。此次調(diào)到中國(guó)有色，王彤宙同時(shí)擔(dān)任了董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記和總經(jīng)理三個(gè)職務(wù)，這樣的情況非常少見(jiàn)。

奚國(guó)華的經(jīng)歷也值得一提。今年6月，他出任中國(guó)一汽總經(jīng)理，此前他剛從中國(guó)中車(chē)總經(jīng)理任上調(diào)到新興際華任董事長(zhǎng)剛剛一年。

一般來(lái)說(shuō)，由中組部管理主要負(fù)責(zé)人的央企，與國(guó)資委管理主要負(fù)責(zé)人的央企之間領(lǐng)導(dǎo)交流并不多，由后者直接調(diào)任前者擔(dān)任正職領(lǐng)導(dǎo)的更是屈指可數(shù)。

在奚國(guó)華之前，僅有劉明忠、顧軍兩人。2015年，顧軍由國(guó)核技總經(jīng)理調(diào)任中國(guó)核建總經(jīng)理，完成了向中管央企負(fù)責(zé)人的跨越。

奚國(guó)華的調(diào)任，也使得新興際華近兩年輸出的央企正職領(lǐng)導(dǎo)達(dá)到4人。劉明忠、奚國(guó)華之外，還有由新興際華紀(jì)委書(shū)記調(diào)任煤炭地質(zhì)總局局長(zhǎng)的趙平，由新興際華黨委書(shū)記調(diào)任中國(guó)化學(xué)工程董事長(zhǎng)的戴和根。

還有一種情況，是央企的合并重組導(dǎo)致了企業(yè)負(fù)責(zé)人的跨越。比如前文提到的王炳華，以及國(guó)機(jī)集團(tuán)董事長(zhǎng)任洪斌。由于國(guó)機(jī)集團(tuán)兼并了中國(guó)二重，因此直接躋身中管央企領(lǐng)導(dǎo)行列。

一些央企經(jīng)常換帥，部分領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)崗頻頻

人事官注意到，近幾年來(lái)，多家央企的主要負(fù)責(zé)人變動(dòng)頻頻，一些央企領(lǐng)導(dǎo)則經(jīng)常換企業(yè)、調(diào)崗位。

前者包括航天科技、中國(guó)電信、兵裝集團(tuán)等。比如，2013年至今，航天科技已先后換了四任董事長(zhǎng)，任職時(shí)間最短的只有8個(gè)月;再比如中國(guó)電信，2015年至今，已有楊杰、楊小偉、劉愛(ài)力三任總經(jīng)理，且目前總經(jīng)理處于空缺狀態(tài);

后者包括余劍鋒、戴和根、徐平、唐復(fù)平等。

2017年7月之前，余劍鋒是國(guó)電投的黨組副書(shū)記、副總經(jīng)理，2017年7月調(diào)任國(guó)投總經(jīng)理，5個(gè)月后調(diào)任中核集團(tuán)總經(jīng)理，目前已是中核集團(tuán)董事長(zhǎng)。

2014年3月，戴和根出任中國(guó)中鐵黨委書(shū)記、總裁;一年后調(diào)任中鐵物資總經(jīng)理;任職不到一年又調(diào)任新興際華黨委書(shū)記;再一年后，出任中國(guó)化學(xué)工程董事長(zhǎng)。四年時(shí)間擔(dān)任了四家央企的主要負(fù)責(zé)人。

徐平則在3年內(nèi)，先后執(zhí)掌東風(fēng)汽車(chē)、一汽和兵器裝備三大車(chē)企，他也是為數(shù)不多由非軍工央企直接調(diào)任軍工央企一把手的案例。